Robert Walters Cultura de la Empresa

10 empleados en Robert Walters han revisado Robert Walters en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 dias.

En general, los 10 Robert Walters empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Robert Walters están generalmente satisfechos con su remuneración total en Robert Walters, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Robert Walters con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Robert Walters están extremadamente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de Robert Walters son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Robert Walters creen que el ambiente en Robert Walters es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Robert Walters es moderado. Cerca 33% de los empleados en Robert Walters trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Robert Walters están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Robert Walters es positivo.