Saks, Inc Cultura de la Empresa

14 empleados en Saks, Inc han revisado Saks, Inc en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 14 Saks, Inc empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Saks, Inc no están satisfechos con su remuneración total en Saks, Inc, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 14 Participantes califican su remuneración en Saks, Inc con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Saks, Inc no están muy satisfechos con su equipo. 14 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Saks, Inc son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Saks, Inc creen que el ambiente en Saks, Inc es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Saks, Inc es extremedamente rápido. Cerca 66% de los empleados en Saks, Inc trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Saks, Inc están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 14 empleados que participaron creen que su vista futura en Saks, Inc es positivo.