SKC Communications Cultura de la Empresa

5 empleados en SKC Communications han revisado SKC Communications en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 SKC Communications empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SKC Communications no están muy satisfechos con su remuneración total en SKC Communications, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en SKC Communications con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de SKC Communications están generalmente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de SKC Communications son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SKC Communications creen que el ambiente en SKC Communications es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SKC Communications es moderado. Cerca 67% de los empleados en SKC Communications trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de SKC Communications están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en SKC Communications es positivo.