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SkillStorm Empresa Reclamada

IT Services, Engineering, Business Transformation nationwide leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 11

Calificaciones totales: 194

CEO: Vince Virga

SkillStorm Cultura de la Empresa

Cultura de SkillStorm

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.9/5

La cultura general de SkillStorm está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

Ambiente

Juntas

B-

Equipo

C+

Compensación

CEO de SkillStorm

Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Vince Virga

58 /100

Dejar Sabera a SkillStorm Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a SkillStorm que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a SkillStorm de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, SkillStorm aplico para 47 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 72% fueron aprobados, 23% removidos certificados,y 4% retirado.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en SkillStorm revela que 2 las aplicaciones de permiso aprobadas fueron retiradas antes de la fecha de inicio de trabajo de los empleados , y 11 fueron retiradas porSkillStorm después de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

72% Concedido (34 de 47)
0% Negado ( de 47)
4% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (2 de 47)
23% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (11 de 47)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en SkillStorm

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en SkillStorm

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 35%35% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-30

Puntuación eNPS

20%	Promoters
30%	Passives
50%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Our purpose is: To Accelerate Opportunity. For us, this means to get people to where they aspire to be faster as a result of their relationship with SkillStorm.

Aprende más

Cultura de SkillStorm de un Vistazo

En general, los 11 SkillStorm empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SkillStorm no están muy satisfechos con su remuneración total en SkillStorm, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 11 Participantes califican su remuneración en SkillStorm con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de SkillStorm están generalmente satisfechos con su equipo. 11 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de SkillStorm son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SkillStorm creen que el ambiente en SkillStorm es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SkillStorm es extremedamente rápido. Cerca 80% de los empleados en SkillStorm trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de SkillStorm no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 11 empleados que participaron creen que su vista futura en SkillStorm algo que pueden mejorar.

11 empleados en SkillStorm han revisado SkillStorm en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 11 SkillStorm empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de SkillStorm no están muy satisfechos con su remuneración total en SkillStorm, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 11 Participantes califican su remuneración en SkillStorm con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de SkillStorm están generalmente satisfechos con su equipo. 11 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de SkillStorm son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en SkillStorm creen que el ambiente en SkillStorm es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SkillStorm es extremedamente rápido. Cerca 80% de los empleados en SkillStorm trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de SkillStorm no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 11 empleados que participaron creen que su vista futura en SkillStorm algo que pueden mejorar.

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SkillStorm vs Competidores

1st
LogicSource
78 / 100
2nd
SkillStorm
64 / 100

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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