SPR Therapeutics Cultura de la Empresa

5 empleados en SPR Therapeutics han revisado SPR Therapeutics en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 SPR Therapeutics empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SPR Therapeutics no están muy satisfechos con su remuneración total en SPR Therapeutics, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en SPR Therapeutics con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de SPR Therapeutics están extremadamente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de SPR Therapeutics son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SPR Therapeutics creen que el ambiente en SPR Therapeutics es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SPR Therapeutics es extremedamente rápido. Cerca 67% de los empleados en SPR Therapeutics trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de SPR Therapeutics están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en SPR Therapeutics es positivo.