Tech Mahindra Cultura de la Empresa

16 empleados en Tech Mahindra han revisado Tech Mahindra en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 16 Tech Mahindra empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Tech Mahindra no están satisfechos con su remuneración total en Tech Mahindra, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 16 Participantes califican su remuneración en Tech Mahindra con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Tech Mahindra no están satisfechos con su equipo. 16 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Tech Mahindra son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Tech Mahindra creen que el ambiente en Tech Mahindra es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Tech Mahindra es moderado. Cerca 40% de los empleados en Tech Mahindra trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Tech Mahindra no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 16 empleados que participaron creen que su vista futura en Tech Mahindra algo que pueden mejorar.