"Telephonics Corporation provides advanced sensor and communication systems technology to the aerospace, defense and commercial markets." leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 103

CEO: Joseph Battaglia

Telephonics Cultura de la Empresa

Cultura de Telephonics

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.5/5

La cultura general de Telephonics está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Retención

A-

Sentimiento

Compensación

C+

eNPS

C+

Diversidad

CEO de Telephonics

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Joseph Battaglia

30 /100

Dejar Sabera a Telephonics Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Telephonics que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Telephonics de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Telephonics

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Telephonics

Bajo

45%

Actualmente, Telephonics se encuentra en el 45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Telephonics is building the innovation of tomorrow, today.

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Cultura de Telephonics de un Vistazo

En general, los 4 Telephonics empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Telephonics están generalmente satisfechos con su remuneración total en Telephonics, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Telephonics con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, los empleados de Telephonics están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Telephonics es positivo.

4 empleados en Telephonics han revisado Telephonics en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Telephonics empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Telephonics están generalmente satisfechos con su remuneración total en Telephonics, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Telephonics con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, los empleados de Telephonics están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Telephonics es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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