Terran Orbital Cultura de la Empresa

40 empleados en Terran Orbital han revisado Terran Orbital en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 40 Terran Orbital empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Terran Orbital están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Terran Orbital, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 40 Participantes califican su remuneración en Terran Orbital con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Terran Orbital están generalmente satisfechos con su equipo. 40 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Terran Orbital son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Terran Orbital creen que el ambiente en Terran Orbital es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Terran Orbital es extremedamente rápido. Cerca 38% de los empleados en Terran Orbital trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Terran Orbital no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 40 empleados que participaron creen que su vista futura en Terran Orbital algo que pueden mejorar.