Tetra Tech Cultura de la Empresa

95 empleados en Tetra Tech han revisado Tetra Tech en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 el mes pasado. dias.

En general, los 95 Tetra Tech empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Tetra Tech no están muy satisfechos con su remuneración total en Tetra Tech, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 95 Participantes califican su remuneración en Tetra Tech con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Tetra Tech no están muy satisfechos con su equipo. 95 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mitad creen que las reuniones de Tetra Tech son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Tetra Tech creen que el ambiente en Tetra Tech es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Tetra Tech es confortablemente rápido. Cerca 64% de los empleados en Tetra Tech trabajan 8 horas o menos, mientras el 13% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Tetra Tech no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 95 empleados que participaron creen que su vista futura en Tetra Tech es positivo.