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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 9

Calificaciones totales: 88

CEO: James Conway

The Courier Cultura de la Empresa

Cultura de The Courier

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.2/5

La cultura general de The Courier está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Felicidad

B+

Calificación del CEO

Sentimiento

Retención

Bonos y Beneficios

B-

CEO de The Courier

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

James Conway

74 /100

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Dejaremos saber a The Courier que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a The Courier de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en The Courier

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en The Courier

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-43

Puntuación eNPS

14%	Promoters
29%	Passives
57%	Detractors

The Courier Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

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Cultura de The Courier de un Vistazo

En general, los 9 The Courier empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de The Courier no están muy satisfechos con su remuneración total en The Courier, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en The Courier con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de The Courier no están muy satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de The Courier son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en The Courier creen que el ambiente en The Courier es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en The Courier es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en The Courier trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de The Courier están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en The Courier es positivo.

9 empleados en The Courier han revisado The Courier en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 9 The Courier empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de The Courier no están muy satisfechos con su remuneración total en The Courier, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en The Courier con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de The Courier no están muy satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de The Courier son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en The Courier creen que el ambiente en The Courier es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en The Courier es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en The Courier trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de The Courier están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en The Courier es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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