Truck-Lite Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
20
Calificaciones
totales
270

Truck-Lite Cultura de la Empresa

Cultura de Truck-Lite

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
2.6/5
La cultura general de Truck-Lite está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Truck-Lite

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
Brian Kupchella Truck-Lite's CEO
Brian Kupchella
57 /100

Dejar Sabera a Truck-Lite Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Truck-Lite que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Truck-Lite de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Truck-Lite

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Truck-Lite

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 10%10% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
-57
Puntuación eNPS
12%Promoters
19%Passives
69%Detractors

Misión, Visión y Valores

Truck-Lite is committed to meet the expectations of our customers through innovative product design, manufacturing and service. We provide quality products and services, on-time delivery and continuouse improvement in all aspects of business to remain cost efficient and adding value to our customers.

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Cultura de Truck-Lite de un Vistazo

20 empleados en Truck-Lite han revisado Truck-Lite en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 6 dias.

En general, los 20 Truck-Lite empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Truck-Lite no están muy satisfechos con su remuneración total en Truck-Lite, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en Truck-Lite con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Truck-Lite están generalmente satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Truck-Lite son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Truck-Lite creen que el ambiente en Truck-Lite es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Truck-Lite es extremedamente rápido. Cerca 22% de los empleados en Truck-Lite trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Truck-Lite no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en Truck-Lite es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar
Seguro de salud
Tiempo libre pagado
PTO / Política de vacaciones
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