US Steel Canada Cultura de la Empresa

3 empleados en US Steel Canada han revisado US Steel Canada en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 3 US Steel Canada empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de US Steel Canada están extremadamente satisfechos con su remuneración total en US Steel Canada, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en US Steel Canada con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de US Steel Canada no están muy satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de US Steel Canada son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en US Steel Canada creen que el ambiente en US Steel Canada es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en US Steel Canada es extremedamente rápido. Cerca 34% de los empleados en US Steel Canada trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de US Steel Canada están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en US Steel Canada neutrales.