RRHH o Mercadeo?Reclame su cuenta de empleador gratis

Vacasa Empresa Reclamada

Vacation Rental Management, Marketing, and Technology leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 569

Calificaciones totales: 5160

CEO: Matt Roberts

Vacasa Cultura de la Empresa

Cultura de Vacasa

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.0/5

La cultura general de Vacasa está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

B-

Desarollo Profesional

B-

Diversidad

C+

Género

C+

Cultura de Oficina

CEO de Vacasa

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Matt Roberts

58 /100

Un día en la vida

Vacasa los empleados generalmente trabajan 8.6 horas al día

Horas laborales

Un día en la vida

Empleados en Vacasa reportan que el ritmo de trabajo es extremadamente rápido

Ritmo de trabajo

Un día en la vida

En un día típico, los empleados de Vacasa tienen 4+ reuniones

Juntas

Un día en la vida

72% of Vacasa Los empleados esperan interactuar con su equipo todos los días

Compañeros de trabajo

Un día en la vida

Vacasa los empleados amenudo toman ilimitado Vacaciones pagas y días de enfermedad cada año

Ventajas y beneficios

Un día en la vida

75% of Vacasa Los empleados informan que están contentos con el equilibrio de su vida laboral

Equilibrio trabajo-vida

Un día en la vida

Los empleados de Vacasa suelen recibir comentarios valiosos sobre cómo mejorar en el trabajo cada semana

Realimentación

Un día en la vida

57% of Vacasa los empleados llaman su ambiente de trabajo positivo

Ambiente

Dejar Sabera a Vacasa Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Vacasa que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Vacasa de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Curioso sobre cómo es el trabajo en Vacasa?

Pregunta Anónimamente a Los Empleados de Vacasa

Pregunta Anónima

Preguntas y respuestas anónimas de Empleados Vacasa

Preguntas y respuestas más recientes

Is it still all remote work ? When/will a corporate office environment come back ?

Preguntado a all employees at Vacasa

It seems to be based on the position. But a lot of the positions are still remote.

Ver respuesta y respuesta »

Hello how long before I know if I'm accepted after my background check?

Preguntado a all employees at Vacasa

I received my confirmation within 48 hours

Ver respuesta y respuesta »

How do I do well in an interview at Vacasa?

Preguntado a all employees at Vacasa

Vacasa’s atmosphere is very chill and friendly so just try to convey that in your interview and at the same time can work hard at what you...

Ver respuesta y respuesta »

SE EL PRIMERO EN RESPONDER

How can I get in touch with HR directly...?

Preguntado a la HR Department at Vacasa

SE EL PRIMERO EN RESPONDER

Do employees get Covid leave pay?

Preguntado a all employees at Vacasa

SE EL PRIMERO EN RESPONDER

What does the average day/ weekly workload look like for a customer service agent position?

Preguntado a la Customer Support Department at Vacasa

Ver todas las preguntas y respuestas sobre Vacasa

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Vacasa

Mejor

50%

Actualmente, Vacasa se encuentra en el 50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Vacasa

Mejor

50%

Actualmente, Vacasa se encuentra en el 50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-19

Puntuación eNPS

33%	Promoters
15%	Passives
52%	Detractors

Vacasa Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

At Vacasa, our mission is to be the most trusted vacation rental company. This investment allows us to bring our offering to more markets and provide our homeowners and guests unparalleled service.”

Aprende más

Cultura de Vacasa de un Vistazo

En general, los 569 Vacasa empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Vacasa no están muy satisfechos con su remuneración total en Vacasa, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 569 Participantes califican su remuneración en Vacasa con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Vacasa están generalmente satisfechos con su equipo. 569 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Vacasa son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Vacasa creen que el ambiente en Vacasa es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vacasa es extremedamente rápido. Cerca 68% de los empleados en Vacasa trabajan 8 horas o menos, mientras el 4% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Vacasa no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 569 empleados que participaron creen que su vista futura en Vacasa es positivo.

569 empleados en Vacasa han revisado Vacasa en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 569 Vacasa empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Vacasa no están muy satisfechos con su remuneración total en Vacasa, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 569 Participantes califican su remuneración en Vacasa con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Vacasa están generalmente satisfechos con su equipo. 569 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Vacasa son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Vacasa creen que el ambiente en Vacasa es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vacasa es extremedamente rápido. Cerca 68% de los empleados en Vacasa trabajan 8 horas o menos, mientras el 4% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Vacasa no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 569 empleados que participaron creen que su vista futura en Vacasa es positivo.