Vapor Hog Cultura de la Empresa

Cultura de Vapor Hog

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.1/5

La cultura general de Vapor Hog está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Liderazgo/Directiva

Retención

Gerente

C-

Ambiente

CEO de Vapor Hog

Alexander Basile

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Vapor Hog

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Vapor Hog

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Puntuación eNPS

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Cultura de Vapor Hog de un Vistazo

En general, los 3 Vapor Hog empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

La mayoría de empleados en Vapor Hog creen que el ambiente en Vapor Hog es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vapor Hog es un poco lento.

3 empleados en Vapor Hog han revisado Vapor Hog en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 Vapor Hog empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.La mayoría de empleados en Vapor Hog creen que el ambiente en Vapor Hog es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vapor Hog es un poco lento.

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