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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 23

Calificaciones totales: 164

CEO: François Wanecq

Vesuvius Cultura de la Empresa

Cultura de Vesuvius

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de Vesuvius está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Desarollo Profesional

A+

eNPS

A-

Ambiente

B+

Cultura de Oficina

B+

Sentimiento

B+

CEO de Vesuvius

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

François Wanecq

73 /100

Dejar Sabera a Vesuvius Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Vesuvius que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Vesuvius de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Vesuvius aplico para 3 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (3 de 3)
0% Negado ( de 3)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 3)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 3)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Vesuvius

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Vesuvius

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 15%15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

61%	Promoters
11%	Passives
28%	Detractors

Vesuvius Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

Vesuvius Crucible Company, with a mission to produce the most effective clay graphite crucible for melting steel.

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Cultura de Vesuvius de un Vistazo

En general, los 23 Vesuvius empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Vesuvius no están satisfechos con su remuneración total en Vesuvius, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 23 Participantes califican su remuneración en Vesuvius con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Vesuvius están generalmente satisfechos con su equipo. 23 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Vesuvius son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Vesuvius creen que el ambiente en Vesuvius es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vesuvius es extremedamente rápido. Cerca 25% de los empleados en Vesuvius trabajan 8 horas o menos, mientras el 50% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Vesuvius están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 23 empleados que participaron creen que su vista futura en Vesuvius es positivo.

23 empleados en Vesuvius han revisado Vesuvius en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 23 Vesuvius empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Vesuvius no están satisfechos con su remuneración total en Vesuvius, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 23 Participantes califican su remuneración en Vesuvius con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Vesuvius están generalmente satisfechos con su equipo. 23 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Vesuvius son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Vesuvius creen que el ambiente en Vesuvius es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vesuvius es extremedamente rápido. Cerca 25% de los empleados en Vesuvius trabajan 8 horas o menos, mientras el 50% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Vesuvius están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 23 empleados que participaron creen que su vista futura en Vesuvius es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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