Washington Partners Cultura de la Empresa

Cultura de Washington Partners

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.5/5

La cultura general de Washington Partners está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Compensación

Felicidad

Bonos y Beneficios

Retención

CEO de Washington Partners

Clayton Nielsen

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Washington Partners

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Washington Partners

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

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Cultura de Washington Partners de un Vistazo

Empleados de Washington Partners están satisfechos con su remuneración total en Washington Partners, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en Washington Partners con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

3 empleados en Washington Partners han revisado Washington Partners en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. Empleados de Washington Partners están satisfechos con su remuneración total en Washington Partners, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en Washington Partners con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

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