Wind River Cultura de la Empresa

36 empleados en Wind River han revisado Wind River en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 36 Wind River empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Wind River están satisfechos con su remuneración total en Wind River, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 36 Participantes califican su remuneración en Wind River con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Wind River están satisfechos con su equipo. 36 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Wind River son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Wind River creen que el ambiente en Wind River es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Wind River es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en Wind River trabajan 8 horas o menos, mientras el 12% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Wind River están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 36 empleados que participaron creen que su vista futura en Wind River es positivo.