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Myntra is fast paced Indian company. It runs on college grads and senior software Engineers who runs day and night to push the requirements. The iteration rate of company is very high. There is very high expectations from senior software Engineers and technical leads. No work life balance.
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Team work is good. People do collaborate well.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Coworkers are very smart and talented
Revisión
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
You meet highly talented people.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Leadership should be more employee centric rather than pressure building centric
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Unable to retain experience people . High iteration rate. Pressurising current employees to push their limits.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
The lateral hires were give very high compensation compare to people who were experienced in company. With time the compensation is below market standards. Flipkart stocks are worthless as when it will go IPO no body knows.
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