GuideSpark – I don't even know where to start. | Comparably

GuideSpark – I don't even know where to start.

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163

I don't even know where to start.

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Being leaders? Take a leadership class. Truly be transparent. Stop with the fakeness that we're a "Start-Up".

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

What they are doing has gotten better, but it's not something every company needs. They say we engaging videos to replace PDFs. We don't.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

This is only slightly better than working at In-N-Out and worse food (that you get to pay for). They don't recognize actual top performers

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

Improve your skills in your field of study. I know this is a first job for a lot of people, but you're going to need to leave to get better.

Employee Reviews from Other Companies

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
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