Low wages (salaries on this page are wildly inaccurate), discriminatory culture, does not follow company policies or live up to mission statements.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Leadership needs to start being held accountable.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Someone else put it best: Taco Bell pays better.
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