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FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 6

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 203

CEO

Schedio Art Cultura da Companhia

Cultura Schedio Art

Essa avaliação vem de colaboradores.

3.0/5

Schedio Art's Overall Culture is rated C-

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Avaliação do CEO

B+

Compensação

Cultura da empresa

Felicidade

B-

Sentimento

CEO do Schedio Art

Superior 20%Superior 20% de companhias de tamanho similar

75 /100

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Schedio Art

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Schedio Art

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 30%Inferior 30% de companhias de tamanho similar

-16

eNPS Score

17%	Promoters
50%	Passives
33%	Detractors

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6 colaboradores na companhia Schedio Art avaliaram Schedio Art de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 6 Schedio Art colaboradores avaliaram C, ou Bottom 40% de companhais similares. Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Schedio Art são felizes com sua recompensação em Schedio Art, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em Schedio Art são satisfeitos com sua equipe. 6 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D+. A maioria acredita que reuniões em Schedio Art São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emSchedio Art acreditam que o ambiente em Schedio Art é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Schedio Art é moderado. Entre 50% de colaboradores Schedio Art trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de Schedio Art são geralmente felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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