Mesosohere Culture | Comparably
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Mesosohere Unternehmenskultur

Mesosohere Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.4/5
Mesosohere Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Mesosohere CEO

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
 Mesosohere's CEO
57 /100

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Neueste Fragen und Antworten

What's the Marketing team like at Mesosohere?

Auf die Frage gestellt Marketing Department at Mesosohere

  • Fun! Everyone I worked with was great.

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How's the leadership on the Marketing team at Mesosohere?

Auf die Frage gestellt Marketing Department at Mesosohere

  • There wasn't much when I was there.

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What's one thing you wish you'd known before joining Mesosohere?

Gefragt nach all employees at Mesosohere

  • That the executive team are all over the place. There isn't much top down leadership. They are rarely on the same page. The product &...

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Alle Fragen und Antworten anzeigen Mesosohere

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Mesosohere

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Mesosohere

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
0
eNPS Score
33%Promoters
34%Passives
33%Detractors

Mesosohere Kultur auf einen Blick

3 Angestellte bei Mesosohere haben Mesosohere über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 3 Mesosohere Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Mesosohere sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Mesosohere. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mesosohere in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Mesosohere effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Mesosohere glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Mesosohere negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Mesosohere ein bisschen langsam ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Mesosohere arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 33 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Mesosohere nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

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