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Hanzo ArchivesKipsu Unternehmenskultur
Kipsu Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- Webseite
- www.kipsu.com
- Gegründet
- 2010
Unternehmen Beschreibung
Kipsu helps service organizations build relationships with their customers using digital channels.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Christopher Smith
CEO / President
Christopher Smith serves as the CEO / President of Kipsu.
Justin Porter
VP Operations
Justin Porter serves as the VP Operations for Kipsu. Justin started at Kipsu in March of 2015. Justin is based in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Othman Smihi
VP Engineering
Othman Smihi serves as the VP Engineering for Kipsu. Othman started at Kipsu in January of 2017. Othman is based in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Drew Anunti
Sr. Director of Customer Partnership
Drew Anunti serves as the Sr. Director of Customer Partnership for Kipsu. Drew started at Kipsu in January of 2016. Drew is based in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Victoria Schanen
Vice President of Talent
Victoria Schanen serves as the Vice President of Talent of Kipsu. Victoria currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Kipsu Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
Transparent, cares about my success, interested and open to my ideas
Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?
The company works to improve the benefits in some way every year
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
Collaborative and in it together
Lassen Sie Kipsu wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Kipsu, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Kipsu die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Kipsu
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Kipsu
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kipsu Mitbewerber
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