Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
A+
4.6/5
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Umgebung
A+
Retention
A+
Berufliche Entwicklung
A
Arbeitskultur
A-
eNPS
A-
Ecommerce, Inc. CEO
Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Gurpreet Singh
60/100
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Lassen Sie Ecommerce, Inc. wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Ecommerce, Inc., dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Ecommerce, Inc. die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Ecommerce, Inc.
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Ecommerce, Inc.
Top
30%
Ecommerce, Inc. ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 15 %Top 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
8 Angestellte bei Ecommerce, Inc. haben Ecommerce, Inc. über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 8 Ecommerce, Inc. Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Ecommerce, Inc. glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Ecommerce, Inc. positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Ecommerce, Inc. extrem schnell ist. Ungefähr 100% der Mitarbeiter bei Ecommerce, Inc. arbeiten 8 Stunden oder weniger.
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