Ameri-CAD Culture | Comparably
Ameri-CAD is a architectural services and software solutions company. Weiterlesen
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Ameri-CAD Unternehmenskultur

Ameri-CAD Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.2/5
Ameri-CAD Gesamtkultur wird mit rated B+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Ameri-CAD CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 Ameri-CAD's CEO
85 /100

Lassen Sie Ameri-CAD wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Ameri-CAD, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Ameri-CAD die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Ameri-CAD

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Ameri-CAD

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
50
eNPS Score
75%Promoters
0%Passives
25%Detractors

Ameri-CAD Kulturvideo

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Ameri-CAD Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei Ameri-CAD haben Ameri-CAD über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 Ameri-CAD Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ameri-CAD zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Ameri-CAD effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

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