Competitors:

Americold Logistics

Americold provides temperature controlled warehousing and logistics to the food industry. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 208

GESAMT BEWERTUNGEN: 1636

Vorsitzender: Fred Boehler

Americold Logistics Unternehmenskultur

Americold Logistics Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.7/5

Americold Logistics Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vielfalt

Sozialleistungen

B+

Vergütung

Bürokultur

Geschlecht

Americold Logistics CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Fred Boehler

68 /100

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Ein Tag im Leben

Americold Logistics Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 9.3 Stunden am Tag

Arbeitsstunden

Ein Tag im Leben

Mitarbeiter bei Americold Logistics berichten, das Arbeitstempo ist schnell

Arbeitstempo

Ein Tag im Leben

79% der Americold Logistics Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren

Mitarbeiter

Ein Tag im Leben

Americold Logistics-Mitarbeiter erhalten normalerweise jede Woche wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können

Feedback

Ein Tag im Leben

63% der Americold Logistics Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv

Umgebung

Lassen Sie Americold Logistics wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Americold Logistics, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Americold Logistics die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich Americold Logistics für 10 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (10 von 10)
0% Verweigert ( von 10)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 10)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 10)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Americold Logistics

Top

30%

Americold Logistics ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Americold Logistics

top 10% Herkunftsvielfalt

Americold Logistics ist aktuell in den Top 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

41%	Promoters
22%	Passives
37%	Detractors

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Americold Logistics Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

To be the global provider of choice for temperature-controlled infrastructure and supply chain solutions through our innovation, experience, and people.

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Americold Logistics Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 208 Americold Logistics Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Americold Logistics sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Americold Logistics. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Americold Logistics in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 208 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Americold Logistics effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Americold Logistics glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Americold Logistics positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Americold Logistics schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Americold Logistics arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 3 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Americold Logistics im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

208 Angestellte bei Americold Logistics haben Americold Logistics über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 13 Tage Insgesamt geben die 208 Americold Logistics Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Americold Logistics sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Americold Logistics. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Americold Logistics in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 208 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Americold Logistics effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Americold Logistics glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Americold Logistics positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Americold Logistics schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Americold Logistics arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 3 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Americold Logistics im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.