Aquatic Safety Concepts Unternehmenskultur
Aquatic Safety Concepts Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- Redding, CT
United States of America
- Webseite
- www.iswimband.com/
- Gegründet
- 2007
Unternehmen Beschreibung
Aquatic Safety Concepts LLC, the company behind iSwimband
Aquatic Safety Concepts Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
They love to work together
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
Making bath tubs and showers
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
Helping others get through the struggle
Lassen Sie Aquatic Safety Concepts wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Aquatic Safety Concepts, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Aquatic Safety Concepts die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
80
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
90
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
90
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Aquatic Safety Concepts
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Aquatic Safety Concepts
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei Aquatic Safety Concepts arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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