Brandcast Culture | Comparably

Brandcast Unternehmenskultur

Brandcast Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Brandcast CEO

Richard Yanowitch Brandcast's CEO
Richard Yanowitch

Brandcast Mission, Vision & Values

Mission Statement

Our mission is to revolutionize how organizations create digital experiences for their entire customer journey.

Values

  • Create the Future, Don't Wait for It
  • Make the Complex Simple
  • Customers Come First
  • Design Freedom

Brandcast Kultur auf einen Blick

2 Angestellte bei Brandcast haben Brandcast über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
842 Folsom St
San Francisco, CA
United States of America
Webseite
brandcast.com
Gegründet
2012

Unternehmen Beschreibung

The first code-free website platform for the world’s leading brands.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Richard Yanowitch  CEO / President
Richard Yanowitch
CEO / President
Richard Yanowitch serves as the CEO / President of Brandcast.
David Kaplan  Chief Operating Officer
David Kaplan
Chief Operating Officer
David Kaplan serves as the Chief Operating Officer of Brandcast.com. David started at Brandcast.com in August of 2016. David is currently based in the San Francisco Bay Area.
Scott Witucki  Vice President of Sales
Scott Witucki
Vice President of Sales
Scott Witucki serves as the Vice President of Sales of Brandcast.com. Scott started at Brandcast.com in May of 2017. Scott is currently based in the San Francisco Bay Area.
Christopher Schreiber  Chief Marketing Officer
Christopher Schreiber
Chief Marketing Officer
Christopher Schreiber serves as the Chief Marketing Officer of Brandcast.com. Christopher started at Brandcast.com in July of 2017. Christopher is currently based in the San Francisco Bay Area.
Conor Egan  Chief Platform Officer
Conor Egan
Chief Platform Officer
Conor Egan serves as the Chief Platform Officer of Brandcast.

Lassen Sie Brandcast wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Brandcast, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Brandcast die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
50
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
45
Von 100
CEO-Bewertung?
70
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Gehälter Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Fair bezahlt?
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Zufrieden mit den Sozialleistungen?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
80
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam100%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut0%
Neutral100%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Brandcast

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Brandcast

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

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