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Celsius Unternehmenskultur
Celsius Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterN/A
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Höchstbewertete Kulturdimensionen
Retention
BArbeitskultur
CFührung
DCEO-Bewertung
DeNPS
D-Celsius CEO
Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
John Fieldly
58 /100
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Lassen Sie Celsius wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Celsius, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Celsius die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Celsius
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Celsius
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-75
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 25% | Passives |
| 75% | Detractors |
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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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