Central Steel Culture | Comparably

Central Steel Unternehmenskultur

Central Steel Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Central Steel CEO

MIKE Cronin Central Steel's CEO
MIKE Cronin

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
MIKE Cronin  CEO / President
MIKE Cronin
CEO / President
MIKE Cronin serves as the CEO / President of Central Steel.
Jack Barger  Vice President Sales
Jack Barger
Vice President Sales
Jack Barger serves as the Vice President Sales of Central Steel & Wire Co.. Jack started at Central Steel & Wire Co. in March of 2017. Jack currently resides in Charlotte, North Carolina Area.
James Erner  regional vice president
James Erner
regional vice president
James Erner serves as the regional vice president of Central Steel.
larry turner  Director of sales (retired)
larry turner
Director of sales (retired)
larry turner serves as the Director of sales (retired) of Central Steel.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Linda Carpenter  Director Human Resources
Linda Carpenter
Director Human Resources
Linda Carpenter serves as the Director Human Resources of Central Steel & Wire Co.. Linda started at Central Steel & Wire Co. in November of 2014. Linda currently resides in the Greater Chicago Area.
Karen Addison  Benefits Manager
Karen Addison
Benefits Manager
Karen Addison serves as the Benefits Manager of Central Steel. Karen currently resides in the Greater Chicago Area.
Daniel Sopata  Manager Human Resources
Daniel Sopata
Manager Human Resources
Daniel Sopata serves as the Manager Human Resources of Central Steel. Daniel currently resides in the Greater Chicago Area.

Lassen Sie Central Steel wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Central Steel, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Central Steel die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Central Steel

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Central Steel

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
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eNPS Score
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100%Passives
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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Augen Versicherung
Krankenversicherung
Lebensversicherung
Finanzielle Leistungen
Rentenversicherung

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