centrexIT Culture | Comparably

centrexIT Unternehmenskultur

centrexIT Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

centrexIT CEO

Dylan Natter centrexIT's CEO
Dylan Natter

Unternehmensinformation

Adresse
3934 Murphy Canyon Road Ste 102B
San Diego, CA
United States of America
Webseite
www.centrexit.com
Gegründet
2002

Unternehmen Beschreibung

CentrexIT is an information technology firm that specializes in consultation and IT management.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Dylan Natter  CEO / President
Dylan Natter
CEO / President
Dylan Natter serves as the CEO / President of centrexIT.
John Bromhead  Vice President of Marketing
John Bromhead
Vice President of Marketing
John Bromhead serves as the Vice President of Marketing of centrexIT. John started at centrexIT in October of 2018. John currently resides in Greater San Diego Area.
James Desson  Vice President - Client Business
James Desson
Vice President - Client Business
James Desson serves as the Vice President - Client Business of centrexIT. James currently resides in the Greater San Diego Area.
Nicholas Wenz  Virtual Chief Information Officer (vCIO)
Nicholas Wenz
Virtual Chief Information Officer (vCIO)
Nicholas Wenz serves as the Virtual Chief Information Officer (vCIO) of centrexIT. Nicholas currently resides in the Greater San Diego Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Samantha McPherson  HR Generalist
Samantha McPherson
HR Generalist
Samantha McPherson serves as the HR Generalist of centrexIT. Samantha started at centrexIT in May of 2018. Samantha currently resides in the Greater San Diego Area.

centrexIT Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
0%
0%
100%
Konstruktive Kritik
100%

Konstruktives Feedback von Mitarbeitern

Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?

Care, Accountability, Leadership, IT, Culture.

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

Not being stressed out all the time.

Lassen Sie centrexIT wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie centrexIT, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt centrexIT die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
55
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
75
Von 100
CEO-Bewertung?
55
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja50%
Nein50%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
65
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
850%
1050%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell50%
Schnell50%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv50%
Negativ50%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut50%
Neutral50%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja50%
Nein50%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit centrexIT

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit centrexIT

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
0
eNPS Score
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

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