CeramTec Culture | Comparably

CeramTec Unternehmenskultur

CeramTec Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

CeramTec Mission, Vision & Values

Mission Statement

The CeramTec Group aims to achieve profitable, global growth while conserving energy and protecting natural resources.

Vision Statement

To become the global market leader.

Values

  • Responsibility
  • Quality
  • Sustainability

CeramTec Kultur auf einen Blick

CeramTec has 3200 employees. 2 Angestellte bei CeramTec haben CeramTec über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
, Plochingen
73207
Webseite
www.ceramtec.com
Gegründet
1903

Unternehmen Beschreibung

Provider of ceramics components. The company offers ceramics for medical implants, ceramic high-speed cutting tools, piezo-electronic components, technical ceramics, engineering ceramics and industrial ceramics with different mechanical, electrical, thermal and biochemical properties and property combinations.

Lassen Sie CeramTec wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie CeramTec, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt CeramTec die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
20
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
20
Von 100
CEO-Bewertung?
20
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit CeramTec

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit CeramTec

N/A

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Krankenversicherung

Kennen Sie jemanden, der bei CeramTec arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

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