Claro Brasil Unternehmenskultur
Claro Brasil Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Claro Brasil Mission, Vision & Values
Mission Statement
Plans for you to navigate wherever you are and when you want with lots of internet and the fastest 4G in Brazil.
Vision Statement
Claro focuses on diversity and therefore, invests in the inclusion of People with Disabilities within the work environment.
Values
- Diversity
- Invest
- Work
Claro Brasil Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei Claro Brasil haben Claro Brasil über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Mike Magliochetti
CEO / President
Mike Magliochetti serves as the CEO / President of Claro Brasil.
Carla Leon
vp
carla leon serves as the vp for Claro. carla started at Claro in December of . carla is based in the United States.
Lassen Sie Claro Brasil wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Claro Brasil, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Claro Brasil die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Claro Brasil
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Claro Brasil
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-50
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 50% | Detractors |
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Zahnversicherung
- Krankenversicherung
Kennen Sie jemanden, der bei Claro Brasil arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×