Competitors:

Coleman excels in connecting leading organizations with first-hand knowledge from specialized industry experts. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 15

GESAMT BEWERTUNGEN: 222

Vorsitzender: Kevin Coleman

Coleman Research Unternehmenskultur

Coleman Research Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.1/5

Coleman Research Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

Glück

A-

Gefühl

A-

CEO-Bewertung

B+

Retention

B+

Coleman Research CEO

Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Kevin Coleman

75 /100

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Lassen Sie Coleman Research wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Coleman Research, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Coleman Research die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Coleman Research

Top

50%

Coleman Research ist aktuell in den Top 50% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Coleman Research

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

33%	Promoters
40%	Passives
27%	Detractors

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Coleman Research Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

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Coleman Research Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 15 Coleman Research Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Coleman Research sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Coleman Research. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Coleman Research in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 15 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Coleman Research effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Coleman Research glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Coleman Research positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Coleman Research angemessen ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Coleman Research arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Coleman Research glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

15 Angestellte bei Coleman Research haben Coleman Research über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 15 Coleman Research Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Coleman Research sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Coleman Research. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Coleman Research in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 15 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Coleman Research effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Coleman Research glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Coleman Research positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Coleman Research angemessen ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Coleman Research arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Coleman Research glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Coleman Research gegen Wettbewerber

1st
AlphaSights
75 / 100
2nd
Coleman Research
73 / 100

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung; Lebensversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung

Büro Vergünstigungen: Home Office; Einzigartige Büroflächen

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