Collette Vacations Culture | Comparably
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Collette Vacations Unternehmenskultur

Collette Vacations Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.9/5
Collette Vacations Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Collette Vacations CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Dan Sullivan Collette Vacations' CEO
Dan Sullivan
70 /100

Lassen Sie Collette Vacations wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Collette Vacations, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Collette Vacations die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Collette Vacations

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Collette Vacations

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 15 %Top 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
67
eNPS Score
67%Promoters
33%Passives
0%Detractors

Mission, Vision & Values

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Collette Vacations Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei Collette Vacations haben Collette Vacations über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 Collette Vacations Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B+, oder Top 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Collette Vacations glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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