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MITARBEITER TEILNEHMER: 8

GESAMT BEWERTUNGEN: 116

Vorsitzender

DCM Group Unternehmenskultur

DCM Group Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.2/5

DCM Group Gesamtkultur wird mit rated B+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

A+

CEO-Bewertung

Vergütung

A-

Glück

B+

Führung

B+

DCM Group CEO

Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

80 /100

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Lassen Sie DCM Group wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie DCM Group, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt DCM Group die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit DCM Group

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit DCM Group

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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Mission, Vision & Values

Our mission is to be an industry leader that develops a family of talented individuals in a culture of innovation, safety, responsibility, quality, efficiency and fun.

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DCM Group Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 8 DCM Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B+, oder Top 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei DCM Group sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei DCM Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DCM Group zufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei DCM Group effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei DCM Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei DCM Group positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei DCM Group schnell ist. Ungefähr 25% der Mitarbeiter bei DCM Group arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DCM Group glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

8 Angestellte bei DCM Group haben DCM Group über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 8 DCM Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B+, oder Top 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei DCM Group sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei DCM Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DCM Group zufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei DCM Group effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei DCM Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei DCM Group positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei DCM Group schnell ist. Ungefähr 25% der Mitarbeiter bei DCM Group arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DCM Group glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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