Dealpath Culture | Comparably
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MITARBEITER
TEILNEHMER
9
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BEWERTUNGEN
109

Dealpath Unternehmenskultur

Dealpath Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.3/5
Dealpath Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Dealpath CEO

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Mike Sroka Dealpath's CEO
Mike Sroka
69 /100

Lassen Sie Dealpath wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Dealpath, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Dealpath die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich Dealpath für 1 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

1
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (1 von 1)
  • 0% Verweigert ( von 1)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 1)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 1)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Dealpath

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Dealpath

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
28
eNPS Score
57%Promoters
14%Passives
29%Detractors

Dealpath Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

Dealpath Kultur auf einen Blick

9 Angestellte bei Dealpath haben Dealpath über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 9 Dealpath Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Dealpath sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Dealpath. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Dealpath sehr zufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Dealpath effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Dealpath glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Dealpath positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Dealpath angemessen ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Dealpath arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Dealpath im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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