Discourse Analytics Culture | Comparably
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Discourse Analytics Angeforderte Firma

Discourse Analytics Unternehmenskultur

Discourse Analytics Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Discourse Analytics CEO

Lou Aronson Discourse Analytics' CEO
Lou Aronson

Discourse Analytics Mission, Vision & Values

Mission Statement

We focus on the personal attitudinal drivers of an individual’s actions not their demographics

Discourse Analytics Kultur auf einen Blick

1 Angestellte bei Discourse Analytics haben Discourse Analytics über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
Washington, DC
United States of America
Webseite
www.discourseanalytics.com/
Gegründet
2011

Unternehmen Beschreibung

"Discourse provides analytics, insights, social media and content consumption."

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Lou Aronson  CEO / President
Lou Aronson
CEO / President
Lou Aronson serves as the CEO / President of Discourse Analytics.
Nora Murphy  Chief Operating Officer
Nora Murphy
Chief Operating Officer
Nora Murphy serves as the Chief Operating Officer of Discourse Analytics.
Trace Johnson  Chief Product Officer
Trace Johnson
Chief Product Officer
Trace Johnson serves as the Chief Product Officer of Discourse Analytics.

Lassen Sie Discourse Analytics wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Discourse Analytics, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Discourse Analytics die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
80
Von 100
CEO-Bewertung?
50
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Gehälter Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Fair bezahlt?
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Zufrieden mit den Sozialleistungen?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
70
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell100%
Schnell0%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Discourse Analytics

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Discourse Analytics

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
0
eNPS Score
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

Discourse Analytics Mitbewerber

  1. 1st
    Wayin
    62 / 100
  2. 2nd
    Lattice Engines
    59 / 100
  3. 3rd
    Discourse Analytics
    0 / 100

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