DN2K Culture | Comparably

DN2K Unternehmenskultur

DN2K Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

DN2K CEO

Susan Lambert DN2K's CEO
Susan Lambert

Unternehmensinformation

Adresse
6041 South Syracuse Way, Suite 310
Denver, CO
United States of America
Webseite
www.dn2k.com
Gegründet
2011

Unternehmen Beschreibung

DN2K provides solutions that allow customers to monitor the real-time performance and operations of remote assets.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Susan Lambert  CEO / President
Susan Lambert
CEO / President
Susan Lambert serves as the CEO / President of DN2K.
Kari Spaan  Chief Opportunity Officer
Kari Spaan
Chief Opportunity Officer
Kari Spaan serves as the Chief Opportunity Officer for DN2K. Kari started at DN2K in November of 2018. Kari is based in the Greater Denver Area.
Wayne Lambert  Vice President, Product
Wayne Lambert
Vice President, Product
Wayne Lambert serves as the Vice President, Product of DN2K. Wayne currently resides in the Greater Denver Area.
Chip Donatone  Vice President of Product Delivery
Chip Donatone
Vice President of Product Delivery
Chip Donatone serves as the Vice President of Product Delivery of DN2K. Chip currently resides in the Greater Denver Area.

Lassen Sie DN2K wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie DN2K, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt DN2K die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

DN2K H1B Visum

In 2019, hat sich DN2K für 1 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

1
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (1 von 1)
  • 0% Verweigert ( von 1)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 1)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 1)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit DN2K

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit DN2K

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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