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DocPlanner is an online healthcare platform enabling patients to find local physicians online and book appointments. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 54

Vorsitzender: Mariusz Gralewski

DocPlanner Unternehmenskultur

DocPlanner Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.1/5

DocPlanner Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

A+

Arbeitskultur

B+

Gefühl

Mannschaft

Manager

B-

DocPlanner CEO

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Mariusz Gralewski

67 /100

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Lassen Sie DocPlanner wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie DocPlanner, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt DocPlanner die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit DocPlanner

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit DocPlanner

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

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DocPlanner Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 DocPlanner Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei DocPlanner sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei DocPlanner. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DocPlanner zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei DocPlanner effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei DocPlanner glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei DocPlanner positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei DocPlanner extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei DocPlanner arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DocPlanner glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei DocPlanner haben DocPlanner über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 DocPlanner Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei DocPlanner sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei DocPlanner. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DocPlanner zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei DocPlanner effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei DocPlanner glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei DocPlanner positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei DocPlanner extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei DocPlanner arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DocPlanner glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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