MITARBEITER TEILNEHMER: 7

GESAMT BEWERTUNGEN: 172

Vorsitzender: Graziella Jackson

Echo & Co. Unternehmenskultur

Echo & Co. Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.2/5

Echo & Co. Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

B

CEO-Bewertung

B

Bürokultur

B

Gefühl

B-

Besprechungen

C+

Echo & Co. CEO

Top 35 %Top 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Graziella Jackson

75 /100

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How's the morale at Echo & Co.?

Gefragt nach all employees at Echo & Co.

Echo is disfunctional, lacking knowledgeable leadership, so many people are disappointed and unhappy.

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Echo & Co.

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Echo & Co.

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

25

eNPS Score

25%	Promoters
75%	Passives
0%	Detractors

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Echo & Co. Kulturvideo

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Echo & Co. Kultur auf einen Blick

7 Angestellte bei Echo & Co. haben Echo & Co. über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 7 Echo & Co. Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Echo & Co. sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Echo & Co.. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Echo & Co. zufrieden mit ihrem Team. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Echo & Co. effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Echo & Co. glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Echo & Co. positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Echo & Co. schnell ist. Ungefähr 60% der Mitarbeiter bei Echo & Co. arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Echo & Co. glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

7 Angestellte bei Echo & Co. haben Echo & Co. über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 7 Echo & Co. Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Echo & Co. sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Echo & Co.. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Echo & Co. zufrieden mit ihrem Team. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Echo & Co. effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Echo & Co. glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Echo & Co. positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Echo & Co. schnell ist. Ungefähr 60% der Mitarbeiter bei Echo & Co. arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Echo & Co. glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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