Global Automakers Unternehmenskultur
Global Automakers Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- 1050 K Street, NW, Suite 650
Washington, DC
United States of America
- Webseite
- www.globalautomakers.org/
Unternehmen Beschreibung
Global Automakers is the voice of international automobile manufacturers that design, build, and sell motor vehicles in the United States.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Michael Stanton
CEO / President
Michael Stanton serves as the CEO / President of Global Automakers.
Damon Porter
Vice President, Government Affairs
Damon Porter serves as the Vice President, Government Affairs of Global Automakers.
Ellen Gleberman
EVP & General Counsel
Ellen Gleberman serves as the EVP & General Counsel of Global Automakers. Ellen currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Paul Ryan
Vice President, Trade and Competitiveness
Paul Ryan serves as the Vice President, Trade and Competitiveness of Global Automakers. Paul currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Michelle Hernandez
Manager, Executive Affairs
Michelle Hernandez serves as the Manager, Executive Affairs of Global Automakers. Michelle currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Don Stewart
Executive Vice President, Public Affairs
Don Stewart serves as the Executive Vice President, Public Affairs of Global Automakers.
Lassen Sie Global Automakers wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Global Automakers, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Global Automakers die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
100
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Führungspersonen Bewertung?
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CEO-Bewertung?
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Vorgesetzten-Bewertung?
Gehälter Bewertung
Fair bezahlt?
Zufrieden mit den Sozialleistungen?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
80
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Global Automakers
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Global Automakers
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
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