HBCS Culture | Comparably
Hospital Billing & Collection Service, Ltd. provides accounts receivable management services to healthcare organizations in the United Weiterlesen
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HBCS Unternehmenskultur

HBCS Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
N/A

Höchstbewertete Kulturdimensionen

HBCS CEO

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Brian Wasilewski HBCS' CEO
Brian Wasilewski
63 /100

Lassen Sie HBCS wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie HBCS, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt HBCS die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit HBCS

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit HBCS

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-34
eNPS Score
33%Promoters
0%Passives
67%Detractors

Mission, Vision & Values

HBCS exclusively serves the healthcare industry, with an emphasis on patient account resolution and follow-up services in the areas of insurance (governmental and non-governmental) and self-pay accounts. We are also guided by the philosophy that billing is a crucial part of patient care. Accordingly, we strive to deliver the most positive customer service experience to maintain the esteem of your patients.

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HBCS Kultur auf einen Blick

3 Angestellte bei HBCS haben HBCS über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 3 HBCS Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HBCS unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie HBCS wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Vergünstigungen und Vorteile

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Bezahlter Urlaub
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Bezahlter Urlaub
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