Hellotravel Culture | Comparably
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Hellotravel Unternehmenskultur

Hellotravel Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.4/5
Hellotravel Gesamtkultur wird mit rated A- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Hellotravel CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Pankaj Agarwal Hellotravel's CEO
Pankaj Agarwal
90 /100

Lassen Sie Hellotravel wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Hellotravel, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Hellotravel die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Hellotravel

Top
30%

Hellotravel ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Hellotravel

top 20% Herkunftsvielfalt

Hellotravel ist aktuell in den Top 20% der ähnlich großen Unternehmen

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
89
eNPS Score
89%Promoters
11%Passives
0%Detractors

Hellotravel Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

To be a respected and trusted player in the travel & tourism segment. To achieve long term sustainable growth and development by building values, adopting best business practices and enhancement of stakeholders wealth.

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Hellotravel Kultur auf einen Blick

Hellotravel has 40 employees. 22 Angestellte bei Hellotravel haben Hellotravel über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 22 Hellotravel Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A, oder Top 10% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Hellotravel sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Hellotravel. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hellotravel sehr zufrieden mit ihrem Team. 22 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Hellotravel effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Hellotravel glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Hellotravel positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Hellotravel schnell ist. Ungefähr 52% der Mitarbeiter bei Hellotravel arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 5 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hellotravel äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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