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INFICON

INFICON provides critical sensor technologies and process control software for industrial vacuum processes. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 17

GESAMT BEWERTUNGEN: 158

Vorsitzender: Lukas Winkler

INFICON Unternehmenskultur

INFICON Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.0/5

INFICON Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Retention

Manager

Sozialleistungen

B-

Vergütung

C+

CEO-Bewertung

INFICON CEO

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Lukas Winkler

65 /100

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Lassen Sie INFICON wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie INFICON, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt INFICON die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich INFICON für 1 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (1 von 1)
0% Verweigert ( von 1)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 1)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 1)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit INFICON

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit INFICON

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-42

eNPS Score

8%	Promoters
42%	Passives
50%	Detractors

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Mission, Vision & Values

To support specific social projects in the communities and regions

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INFICON Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 17 INFICON Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei INFICON sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei INFICON. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei INFICON in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 17 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei INFICON effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei INFICON glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei INFICON negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei INFICON extrem schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei INFICON arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei INFICON nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

17 Angestellte bei INFICON haben INFICON über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 17 INFICON Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei INFICON sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei INFICON. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei INFICON in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 17 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei INFICON effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei INFICON glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei INFICON negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei INFICON extrem schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei INFICON arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei INFICON nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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INFICON gegen Wettbewerber

1st
MKS Instruments
73 / 100
2nd
INFICON
65 / 100

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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