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Ingenious e-Brain Angeforderte Firma

MITARBEITER TEILNEHMER: 6

GESAMT BEWERTUNGEN: 85

Vorsitzender: Deepti Tayal

Ingenious e-Brain Unternehmenskultur

Ingenious e-Brain Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.3/5

Ingenious e-Brain Gesamtkultur wird mit rated A- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

A+

Vergütung

A+

Glück

A+

Retention

A+

Manager

Ingenious e-Brain CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Deepti Tayal

93 /100

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Lassen Sie Ingenious e-Brain wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Ingenious e-Brain, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Ingenious e-Brain die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Ingenious e-Brain

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Ingenious e-Brain

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

33%	Promoters
67%	Passives
0%	Detractors

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Ingenious e-Brain Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 6 Ingenious e-Brain Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A-, oder Top 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Ingenious e-Brain. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain sehr zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Ingenious e-Brain effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Ingenious e-Brain positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Ingenious e-Brain schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

6 Angestellte bei Ingenious e-Brain haben Ingenious e-Brain über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 6 Ingenious e-Brain Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A-, oder Top 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Ingenious e-Brain. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain sehr zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Ingenious e-Brain effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Ingenious e-Brain positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Ingenious e-Brain schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Ingenious e-Brain glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Bezahlter Urlaub; Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub

Finanzielle Leistungen: Leistungsbonus

Büro Vergünstigungen: Gratis Essen; Gesellschaftsausflüge; Home Office

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Tweets von @ Ingenious e-Brain

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