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MITARBEITER TEILNEHMER: 8

GESAMT BEWERTUNGEN: 154

Vorsitzender: Scott D. Anthony

Innosight Unternehmenskultur

Innosight Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.8/5

Innosight Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

A+

Sozialleistungen

A-

Umgebung

B+

Gefühl

B+

Vergütung

Innosight CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Scott D. Anthony

86 /100

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Lassen Sie Innosight wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Innosight, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Innosight die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Innosight

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Innosight

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

57%	Promoters
29%	Passives
14%	Detractors

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Mission, Vision & Values

commitment to enabling innovation in organizations.

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Innosight Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 8 Innosight Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Innosight sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Innosight. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Innosight sehr zufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Innosight effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Innosight glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Innosight positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Innosight extrem schnell ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei Innosight arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Innosight äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

8 Angestellte bei Innosight haben Innosight über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 8 Innosight Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Innosight sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Innosight. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Innosight sehr zufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Innosight effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Innosight glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Innosight positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Innosight extrem schnell ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei Innosight arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Innosight äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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