Journal Register Company Culture | Comparably

Journal Register Company Unternehmenskultur

Journal Register Company Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Journal Register Company CEO

James Hall Journal Register Company's CEO
James Hall

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
James Hall  CEO / President
James Hall
CEO / President
James Hall serves as the CEO / President of Journal Register Company.
Roula Simmons  VP of Finance
Roula Simmons
VP of Finance
Roula Simmons serves as the VP of Finance of Journal Register Company.
Karen Alvord  Advertising Director
Karen Alvord
Advertising Director
Karen Alvord serves as the Advertising Director of Journal Register Company.
Pat Eagan  VP of Ops, MI Group & Director of Production, JRC
Pat Eagan
VP of Ops, MI Group & Director of Production, JRC
Pat Eagan serves as the VP of Ops, MI Group & Director of Production, JRC of Journal Register Company. Pat currently resides in the Greater Detroit Area.
Susan Miller  Executive Editor South Jersey
Susan Miller
Executive Editor South Jersey
Susan Miller serves as the Executive Editor South Jersey of Journal Register Company. Susan currently resides in the Greater Philadelphia Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Charles Sheridan  Director Human Resources
Charles Sheridan
Director Human Resources
Charles Sheridan serves as the Director Human Resources of Journal Register Company. Charles currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Smith Raychell  HR Generalist
Smith Raychell
HR Generalist
Smith Raychell serves as the HR Generalist of Journal Register Company. Smith currently resides in the Greater Detroit Area.

Lassen Sie Journal Register Company wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Journal Register Company, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Journal Register Company die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Journal Register Company

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Journal Register Company

N/A

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