K/P Culture | Comparably

K/P Unternehmenskultur

K/P Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

K/P Mission, Vision & Values

Mission Statement

KP's mission is to provide our clients with effective direct marketing and outsourcing solutions by using our vast knowledge of business processes in concert with a wide range of capabilities to work smarter and spend less.

K/P Kultur auf einen Blick

1 Angestellte bei K/P haben K/P über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Guy Smith  VP Operations, Sacramento
Guy Smith
VP Operations, Sacramento
Guy Smith serves as the VP Operations, Sacramento of K/P.
Ian Tolmie  Vice President, Sales (CIPP/US)
Ian Tolmie
Vice President, Sales (CIPP/US)
Ian Tolmie serves as the Vice President, Sales (CIPP/US) of K/P.
Jeff Overstreet  Vice President of Sales
Jeff Overstreet
Vice President of Sales
Jeff Overstreet serves as the Vice President of Sales of K/P.
Joe Hollandsworth  Vice President of Sales
Joe Hollandsworth
Vice President of Sales
Joe Hollandsworth serves as the Vice President of Sales of K/P.
Jill Gardner  VP Marketing & Sales Operations
Jill Gardner
VP Marketing & Sales Operations
Jill Gardner serves as the VP Marketing & Sales Operations of K/P.
Mark Floyd  Vice President, San Leandro Operations
Mark Floyd
Vice President, San Leandro Operations
Mark Floyd serves as the Vice President, San Leandro Operations of K/P.
Tyler OToole  Vice President Operations
Tyler OToole
Vice President Operations
Tyler OToole serves as the Vice President Operations of K/P.
Brett Birky  VP of Sales
Brett Birky
VP of Sales
Brett Birky serves as the VP of Sales of K/P.
Brett Olszewski  Chief Sales and Marketing Officer
Brett Olszewski
Chief Sales and Marketing Officer
Brett Olszewski serves as the Chief Sales and Marketing Officer of K/P.

Lassen Sie K/P wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie K/P, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt K/P die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit K/P

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit K/P

N/A

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik

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