Kin Unternehmenskultur
Kin Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- United States of America
- Webseite
- www.kin2kin.co.uk/
- Gegründet
- 2014
Unternehmen Beschreibung
Connecting liverpool's creatives.
Kin Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?
I particularly enjoyed the role play where I presented as if I were delivering an actual client presentation to a large group (5-10) interviewers
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
The overall aspect of things working together for a bigger good - making the world work better
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
It is accepting of all and pushes each person to be their best
Lassen Sie Kin wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Kin, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Kin die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
95
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
80
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Kin
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Kin
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kin Mitbewerber
- 1st
BambooHR92 / 100 - 2ndKin0 / 100
- 3rd
TribeHR0 / 100
Kennen Sie jemanden, der bei Kin arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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